Russian subtitles for clip: File:Communications Department Highlights from the Wikimedia Foundation 2021-2022 Annual Plan.webm

1
00:00:00,880 --> 00:00:04,160
2021-2022 Годовой План
Хэзер Уоллс
Главный Креативный Офицер

2
00:00:04,880 --> 00:00:07,440
Я Хэзер Уоллс, Главный Креативный Офицер

3
00:00:07,440 --> 00:00:09,200
Фонда Викимедиа

4
00:00:09,200 --> 00:00:12,800
и глава Комуникационного

5
00:00:14,920 --> 00:00:16,480
отдела.

6
00:00:16,480 --> 00:00:17,920
Итак, я расскажу вам о самом

7
00:00:17,920 --> 00:00:19,760
личном для меня.

8
00:00:19,760 --> 00:00:22,800
Когда я была дитя

9
00:00:22,800 --> 00:00:26,560
или ребенком дома, моя Нана и Папа, мои

10
00:00:26,560 --> 00:00:28,560
прародители, часто говорили о

11
00:00:28,560 --> 00:00:29,359
женщине,

12
00:00:29,359 --> 00:00:32,480
которая больше, чем сама жизнь. Это человек,

13
00:00:32,480 --> 00:00:34,239
на которую работала моя бабушка,

14
00:00:34,239 --> 00:00:35,680
торговец антиквариатом

15
00:00:35,680 --> 00:00:39,440
в Шотландии, Эдинбурге. И вы знаете,

16
00:00:39,440 --> 00:00:42,840
истории были странными

17
00:00:42,840 --> 00:00:44,000
о коробках

18
00:00:44,000 --> 00:00:46,640
из-под сигар с драгоценностями на полу и

19
00:00:46,640 --> 00:00:47,520
об

20
00:00:47,520 --> 00:00:49,440
серебряной рыбке на витрине, которую она

21
00:00:49,440 --> 00:00:51,440
отказалась продать королю. Это просто,

22
00:00:51,440 --> 00:00:52,079
просто –

23
00:00:52,079 --> 00:00:55,520
странные истории. И когда я была в

24
00:00:55,520 --> 00:00:58,640
Великобритании, я решила поискать и

25
00:00:58,640 --> 00:01:00,559
проверить, есть ли какая-нибудь информация

26
00:01:00,559 --> 00:01:03,039
о ней, и оказалось, что она реальна

27
00:01:03,039 --> 00:01:04,960
и здесь много информации. Ее

28
00:01:04,960 --> 00:01:05,840
звали

29
00:01:05,840 --> 00:01:08,960
Эстер Генри и у нее была 

30
00:01:08,960 --> 00:01:13,360
магазин под названием «The Luckenbooth».

31
00:01:13,360 --> 00:01:17,119
Здесь так много странных историй, и я написала

32
00:01:17,119 --> 00:01:17,520
о ней

33
00:01:17,520 --> 00:01:21,119
статью в Википедии.

34
00:01:24,479 --> 00:01:25,759
Давайте посмотрим на некоторые

35
00:01:25,759 --> 00:01:28,720
основные вещи, чем занимается

36
00:01:28,720 --> 00:01:31,920
отдел Коммуникаций! Сейчас мы

37
00:01:31,920 --> 00:01:33,759
начинаем с нашей командой по связям с движением

38
00:01:33,759 --> 00:01:35,759
напрямую работать

39
00:01:35,759 --> 00:01:38,720
с сообществами

40
00:01:38,720 --> 00:01:40,159
и специализировать контент,

41
00:01:40,159 --> 00:01:42,799
которым мы делимся. Имеется в виду те

42
00:01:42,799 --> 00:01:43,439
наративы,

43
00:01:43,439 --> 00:01:45,600
информации, которым делится Фонд

44
00:01:45,600 --> 00:01:46,560
Викимедиа.

45
00:01:46,560 --> 00:01:49,119
Чтобы убедиться, все это ясно

46
00:01:49,119 --> 00:01:50,880
и что люди понимают,

47
00:01:50,880 --> 00:01:54,079
и что сообщество может участвовать вместе с нами

48
00:01:54,079 --> 00:01:57,680
в том, что мы делаем. Мы также

49
00:01:57,680 --> 00:01:59,920
работаем с прессой и журналистами

50
00:01:59,920 --> 00:02:01,200
по всему миру.

51
00:02:01,200 --> 00:02:04,320
Мы помогаем писать коммуникационные стратегии

52
00:02:04,320 --> 00:02:06,320
для всех видов информаций, которые мы могли бы 

53
00:02:06,320 --> 00:02:07,520
объявить или

54
00:02:07,520 --> 00:02:10,560
поделиться со всем миром. Но самое главное

55
00:02:10,560 --> 00:02:15,040
мы создаем и защищаем восприятие

56
00:02:15,040 --> 00:02:17,680
этого невероятного движения и 

57
00:02:17,680 --> 00:02:20,000
замечательных добровольцев,

58
00:02:20,000 --> 00:02:22,959
потому что нам нужны они – мы хотим, чтобы все это

59
00:02:22,959 --> 00:02:25,040
было рядом и росло

60
00:02:25,040 --> 00:02:28,160
Долгое время.

61
00:02:32,560 --> 00:02:36,319
Я горжусь тем, как Фонд

62
00:02:36,319 --> 00:02:37,120
Викимедиа

63
00:02:37,120 --> 00:02:41,680
и сообщество отреагировали на COVID пандемию.

64
00:02:42,000 --> 00:02:46,480
Также, что у нас всегда есть

65
00:02:46,480 --> 00:02:50,160
эксперты сообщества в области управления информацией и

66
00:02:50,160 --> 00:02:51,040
тем,

67
00:02:51,040 --> 00:02:53,599
а также, что существует онлайн сотрудничества, которые

68
00:02:53,599 --> 00:02:54,160
усердно

69
00:02:54,160 --> 00:02:58,080
работают, но, в частности, в связи с COVID было приложено

70
00:02:58,080 --> 00:03:00,800
много усилий для получения достоверной

71
00:03:00,800 --> 00:03:02,080
информации.

72
00:03:02,080 --> 00:03:04,080
И это было замечено во всем мире. Так,

73
00:03:04,080 --> 00:03:06,400
эта информация использовалась другими

74
00:03:06,400 --> 00:03:08,239
источниками, и было налажено

75
00:03:08,239 --> 00:03:09,920
сотрудничество с

76
00:03:09,920 --> 00:03:11,519
ВОЗ,

77
00:03:11,519 --> 00:03:13,360
чтобы люди во всем

78
00:03:13,360 --> 00:03:15,680
мире знали, что происходит с COVID,

79
00:03:15,680 --> 00:03:17,280
и знали, как защитить себя. И я

80
00:03:17,280 --> 00:03:18,080
думаю, что это

81
00:03:18,080 --> 00:03:22,200
действительно важно и действительно вдохновляет.

82
00:03:22,200 --> 00:03:24,879
Что нового в этом году в Коммуникационном отделе?

83
00:03:24,879 --> 00:03:26,959
В годовом плане на этот год мы

84
00:03:26,959 --> 00:03:28,560
формализуем и расширяем

85
00:03:28,560 --> 00:03:31,599
команду по Коммуникациям Движения. Им

86
00:03:31,599 --> 00:03:33,040
поручено

87
00:03:33,040 --> 00:03:36,319
поддерживать важную

88
00:03:36,319 --> 00:03:38,000
связь между Фондом

89
00:03:38,000 --> 00:03:39,360
Викимедиа и

90
00:03:39,360 --> 00:03:42,959
нашими сообществами по всему миру.

91
00:03:42,959 --> 00:03:47,599
Мы надеемся начать внедрять

92
00:03:47,599 --> 00:03:51,920
региональных представителей,

93
00:03:51,920 --> 00:03:54,400
устанавливать связи, способность понимать

94
00:03:54,400 --> 00:03:57,439
нюансы и культуру вокруг нашего движения.

95
00:03:57,439 --> 00:04:00,640
Также предоставить платформу «Diff» для людей,

96
00:04:00,640 --> 00:04:01,599
чтобы они могли

97
00:04:01,599 --> 00:04:04,720
делиться своей информацией на многих языках

98
00:04:04,720 --> 00:04:05,120
и просто

99
00:04:05,120 --> 00:04:08,159
становиться лучше, чтобы повысить доверие

100
00:04:08,159 --> 00:04:09,680
между Фондом Викимедиа и

101
00:04:09,680 --> 00:04:10,239
сообществами.

102
00:04:10,239 --> 00:04:15,840
Для нас очень важно сделать это.

103
00:04:18,639 --> 00:04:20,959
Я бы сказала, что мы очень – мы явно

104
00:04:20,959 --> 00:04:23,280
делаем две вещи  – мы четко

105
00:04:23,280 --> 00:04:25,840
поддерживаем другие стратегии, на которых

106
00:04:25,840 --> 00:04:27,199
фокусируется

107
00:04:27,199 --> 00:04:30,320
Фонд. И первый из них

108
00:04:30,320 --> 00:04:33,120
Процветающее Движение. Поэтому мы вкладываем все наши

109
00:04:33,120 --> 00:04:34,479
усилия и сосредоточенность

110
00:04:34,479 --> 00:04:37,040
в наше движение. Также в реализацию

111
00:04:37,040 --> 00:04:38,880
стратегии движения.

112
00:04:38,880 --> 00:04:41,360
Чтобы понять наши сообщества и

113
00:04:41,360 --> 00:04:42,080
помочь им

114
00:04:42,080 --> 00:04:45,520
развиваться. И мы планируем участвовать

115
00:04:45,520 --> 00:04:47,520
во всех этих мероприятиях, проводимых

116
00:04:47,520 --> 00:04:49,600
по всем отделам

117
00:04:49,600 --> 00:04:52,960
Фонда.

118
00:04:52,960 --> 00:04:56,080
Мы также очень рады Процветающему

119
00:04:56,080 --> 00:04:59,360
Фонду. Для нас важно

120
00:04:59,360 --> 00:05:00,479
быть

121
00:05:00,479 --> 00:05:04,320
здоровой и быть сильной организацией,

122
00:05:04,320 --> 00:05:06,240
чтобы поддерживать наше удивительное

123
00:05:06,240 --> 00:05:07,360
движение,

124
00:05:07,360 --> 00:05:09,600
на что в этом году мы откладываем

125
00:05:09,600 --> 00:05:11,440
время. Мы часто говорили об этом,

126
00:05:11,440 --> 00:05:14,080
но у нас не было времени на это. Мы откладываем

127
00:05:14,080 --> 00:05:14,880
время

128
00:05:14,880 --> 00:05:17,280
на совместную работу, чтобы улучшить наши

129
00:05:17,280 --> 00:05:18,479
методы работы,

130
00:05:18,479 --> 00:05:20,320
чтобы улучшить чувство принадлежности к

131
00:05:20,320 --> 00:05:22,000
Фонду

132
00:05:22,000 --> 00:05:26,160
и на деле стать инклюзивным местом,